日本におけるベトナム人技能実習生の存在感が高まっている。2023年時点で日本に在留するベトナム人技能実習生は20万人を超え、インドネシアやフィリピンを上回り、最大のグループを形成している（図1）。

日本における国籍別の技能実習生数 （千人）

出典：OTIT、MOJの報告書

制度上は「技能実習制度」と「特定技能（SSW）」の2本柱が存在し、特に2019年以降、SSW制度の活用が進んでいる。SSWは最長5年の就労が可能な「No.1」と家族帯同や永住権取得の道が開かれる「No.2」の2段階で構成されており、より柔軟で将来性のある選択肢となっている。[1]. 。2019年までに、RTTは特定技能（SSW）プログラムへの参加資格を得るようになり、SSW No.1で最長5年の就労や、SSW No.2での永住権取得の可能性を含む、より柔軟な道が提供されるようになった [2] [3].

制度改革と日本政府の方向性

日本政府は現行の技能実習制度を2027年までに簡素化された1段階の新制度へと再編する方針を掲げており、滞在期間3年で熟練労働者へ移行可能な仕組みを導入する予定である 。これは、帰国後の再就職や起業を見据えるベトナム人労働者にとって新たな機会を提供するものとみられる。 [4]. [5].

ベトナム政府もこれに呼応し、JICA（国際協力機構）の支援のもと、2023年から2028年にかけて「契約に基づく海外労働者向けの求人情報支援プロジェクト」を実施 。日本国内とベトナム帰国後双方において雇用機会へのアクセス向上を目指す。[6].

日本に惹かれる理由と地域的傾向

Many Vietnamese people are interested in working in Japan due to various factors, both cultural and economic. A study involving 27 Vietnamese nationals affiliated with Vietnamese sending agencies (nine from each of the three agencies) and scheduled to come to Japan as technical intern trainees in caregiving found that 52% were drawn to Japan because of their fascination with Japanese culture, including anime, kimonos, and the country’s scenic beauty, such as Mount Fuji. Another 40% cited personal recommendations from family and friends and expressed appreciation for the diligence and rule-abiding nature of the Japanese people [7].

実習生は主に食品製造、建設、機械・金属関連の業種に従事し、居住地域は岐阜、愛知、関東、関西、広島、九州といった都市圏に集中している。平均月給は約1,200USDで将来の自営業資金を貯める目的を持つ若年層が多い 。 [8][9][10]   .

拡大の陰に潜む課題